Planes de bienestar

Incrementar la satisfacción, motivación, compromiso y rendimiento laboral de los servidores de la Unidad Administrativa Especial de Gestión de Restitución de Tierras Despojadas, a través del desarrollo de programas que contribuyan a mantener, mejorar y generar una afectación positiva en la calidad de vida de nuestros colaboradores y su núcleo familiar